Gagnez du temps et de la tranquillité.

Osez déléguer

Vous êtes dirigeant ou DRH d’une petite entreprise, vous avez des postes à pourvoir mais manquez de temps pour vous en occuper.
Restez concentré sur votre métier. Je m’occupe de trouver vos nouvelles recrues.

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Temps optimisé

Votre métier peut rester votre priorité.

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Fiabilité

Vous avez accès à des candidatures qualifiées et vérifiées.

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Confiance

Ma première préoccupation est de vous satisfaire. Vous pouvez compter sur mon engagement.

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Bonne humeur

Je vous ai promis de la décontraction !

Recruter vous prend trop de temps.

Vous êtes dirigeant ou responsable RH au sein d’une petite entreprise du secteur des médias.

Vous avez essayé de pourvoir des postes par vous-même, mais vous vous rendez compte que ce n’est pas votre métier.
Vous avez besoin qu’un expert prenne le relais.

Vous avez pensé à faire autrement ?

Vous ne savez pas vraiment où diffuser vos offres ou comment chercher des candidats ?

Je diffuse votre offre sur les sites les plus performants et explore pour vous les bases candidats.

Vous voulez être sûr d'attirer les bons profils ?

Nous relisons ensemble votre descriptif de poste et mettons en évidence les mots clés liés à votre recherche. J’optimise votre offre pour qu’elle soit la plus attirante possible.

Vous aimeriez rencontrer uniquement des candidats qui vous correspondent ?

Je me charge de sélectionner pour vous les profils les plus adéquats pour que vous ne perdiez pas votre temps en entretien.

Vous avez frappé à la bonne porte.

Recruter, c’est mon métier !

Je peux vous accompagner dans toutes les étapes du processus, en fonction du besoin qui est le vôtre.
Imaginez : fini le tri de CV, le temps perdu à appeler des candidats qui ne rappellent pas, les entretiens ratés.

Au cours de notre session diagnostic, vous m’exposerez votre besoin et vos attentes et je vous proposerai la formule la plus adaptée.

Partenaire sourcing

Vous avez juste besoin de CV qualifiés ?
Je vous les livre, vous n’avez plus qu’à appeler les candidats pour un entretien.

Partenaire occasionnel

Idéal pour recruter 3 à 4 fois/an.
Je gère vos besoins de recrutement ponctuels.

Partenaire particulier

Je suis votre partenaire à l’année : je gère toute l’activité recrutement.
Vous pouvez vous concentrer sur votre activité.

Mon approche

Je veux permettre aux entreprises comme aux candidats de s’assurer de leur compatibilité mutuelle.

Je crois que tout le monde possède des talents naturels. Je veux donner l’opportunité aux candidats de faire briller leurs talents propres pour apparaître irrésistibles aux yeux des entreprises recruteuses.

Je veux donner la possibilité aux entreprises d’atteindre leurs objectifs de recrutement sans s’angoisser.

Cécile Lamouret - Mes Talents et Moi - partenaire recrutement

Mes offres en détails

Partenaire sourcing

Partenaire Sourcing par Cécile Lamouret de Mes Talents et Moi

Une formule light qui vous permet de disposer d’une sélection de profils qualifiés prêts à vous rencontrer.

time icon durée : 1 mois

Plus de détails

Vous voulez aller à l’essentiel et simplement savoir quels candidats contacter ?

Je réalise pour vous une sélection sur la base de vos critères de recherche, il ne vous reste qu’à fixer vos rendez-vous !

 

  • Définition des critères de sélection & mots clés
  • Optimisation de l’offre
  • Diffusion de l’offre
  • Sourcing sur les jobboards
  • Réception et analyse des CV
  • Sélection
  • Transmission de la sélection

Partenaire occasionnel

Partenaire Occasionnel pour vos recrutements par Cécile Lamouret de Mes Talents et Moi

Une prestation de recrutement complète pour vos besoins ponctuels. Un coup d’accélérateur dans votre recherche du candidat idéal.

time icon durée moyenne : 3 mois

Plus de détails

Vous avez besoin que le processus de recrutement soit piloté de A à Z par une professionnelle ?

Je vous accompagne depuis la définition de votre besoin jusqu’au suivi de l’intégration de votre recrue.

 

En plus de l’offre 1 :

  • Entretien
  • Prise de références
  • Négociation salariale
  • Retour aux candidats
  • Suivi de l’intégration

Partenaire particulier

Partenaire particulier par Cécile Lamouret votre partenaire recrutement chez Mes Talents et Moi

Un accompagnement dans le temps sur vos sujets recrutement. Retrouvez durablement du temps pour votre coeur de métier.

time icon à l’année

Plus de détails

Vous cherchez à être accompagné tout au long de l’année par une partenaire de confiance qui connaît votre entreprise, sa culture, ses besoins ?

Qui gère l’ensemble de vos recrutements et devient votre ambassadeur ?

 Je vous propose de devenir votre partenaire privilégié.

 

  • Recrutement tous contrats (hors intérim)
  • Gestion des plateformes
  • Déclinaison de votre politique d’inclusion
  • Relations écoles
  • Valorisation de votre marque employeur

Ce que mes clients en pensent…

Anne-Cécile Bourge, DRH Groupe STARS (Téléshopping, M6 Boutique)

« C’est un immense plaisir de travailler avec Cécile, en raison de son efficacité et ses conseils avisés en gestion RH : positionnement marché et définition des compétences clés nécessaires aux postes à pourvoir. »

Mathieu Galloux - Témoignage Mes Talents et Moi, Cécile Lamouret

Mathieu Galloux, Directeur Associé Addiction Agency

« La collaboration avec Cécile nous a permis de gagner en temps et en pertinence sur les profils de candidats que nous recherchions. Cécile a été très à l’écoute et a très bien su comprendre nos besoins. Les entretiens préparatoires qu’elle a pu mener avec les candidats ont permis de mieux cerner les profils que nous allions rencontrer pour gagner en efficacité lors des entrevues avec eux. Je recommande vivement Cécile pour vos recrutements ! »

Comment je vais vous aider ?

Prenons 30 minutes et parlez-moi de votre besoin.